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넥센人사이드
[특별기획] 그 시절, 우리가 함께 달렸던 넥센타이어 15년 장기근속 품질경영 김준배 팀장 창립기념일을 맞아, 장기근속자들이 기억하는 ‘그 시절’ 넥센타이어의 이야기를 통해 우리가 함께 걸어온 발자취를 되돌아보는 시간을 마련했습니다! 이번에는 15년 전 넥센타이어에 입사해 지금까지 함께하고 계신 품질경영팀 김준배 팀장님과 이야기를 나눠보았는데요~ 카드뉴스로 함께 보시죠😉
장예란
사원
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넥센人사이드
안녕하세요~! 영업4팀 강서권역의 귀염둥이 악당 이주환 사원입니다. 오늘은 현장에서 보내는 저의 하루를 가볍게(?) 소개해보려고 합니다. #출근 전, 나를 깨우는 무함마드 알리 하루는 저희 집 강아지, ‘무함마드 알리’와의 아침 인사로 시작합니다. 이름이 조금 강한 편인데, 어릴 때 몸이 약해서 “강하게 자라라”는 의미로 지어줬습니다. 지금은… 이름값을 제대로 하는지 제가 조금 밀리는 느낌입니다..ㅎㅎ 가끔은 “이게 건강에 도움이 될까?” 싶지만, 그래도 안 먹는 것보다는 낫겠지 하는 마음으로 꾸준히 들고 나갑니다. #좋은 아침입니다 바쁘게 움직이는 매일 아침, 영업4팀은 강북권역, 강서권역, 인천권역을 맡아 부지런히 현장을 오가고 있습니다. 지역은 제각각이지만, 바쁜 타이밍은 신기하게도 늘 함께 찾아와서 팀워크가 저절로 발동되는 팀인데요! 덕분에 늘 분주하긴 해도, 그 안에서 서로 의지하며 일하는 재미가 있습니다. (김태우 팀장님 사랑합니다.♥) 저는 그 중 타이어테크 양평동직영점 2층에 위치한 강서권역 사무실로 출근을 합니다. 출근 후의 저의 일과를 소개하기 전, 영업 4팀 강서권역 가족을 잠깐 소개하도록 하겠습니다. #한국영업부분 영업4팀 강서권역 가족을 소개합니다~ 박진욱 권역장 이야기하다 보면 서로 웃고 있는데, 정작 중요한 방향은 다 잡혀 있는 스타일. 편하게 이끌어주시지만 중심은 확실합니다! 이주섭 소장 현장에서 쌓인 경험이 그대로 느껴지는 분. 한마디에 ‘아 그래서 이렇게 하는구나’ 싶을 때가 많습니다.^^ 손경호 수석 여유 있는 분위기 속에서도 디테일을 놓치지 않는 스타일. 기준을 자연스럽게 맞춰주시는 역할이십니다.(따봉) 신동규 책임 복잡한 상황을 보면 더 차분해지는 분 같습니다. 저는 헷갈리는데, 책임님은 이미 답을 알고 계십니다. 안재현 선임 저의 멘토이면서, 조용히 맡은 일을 끝까지 책임지는 스타일. 결과로 보여주는 분입니다. 이기강 사원 필요할 때 정확하게 움직이는 스타일. 군더더기 없이 자기 역할을 해내는 모습이 인상적입니다. 이주환 사원(본인) 영업 4팀의 감초, 분위기 메이커, 귀염둥이 악당 등을 맡고 있습니다. 류창현 사원 저와 같은 공군 부사관 출신이자, 동갑인 저에겐 빛과 소금 같은 동료입니다. 현재 진행 중인 프로모션은 타이어 구매 시 주유권 6만 원 제공인데, 현장 반응이 꽤 좋은 편입니다. (현장을 위해 애써주시는 아시아영업기획팀, 항상 감사합니다 ^^) 고객 입장에서도 체감 혜택이 크다 보니 설명드릴 때도 확실히 전달이 잘 되는 느낌입니다. 이후 자리로 돌아와 대리점 이슈와 실적을 정리하며 오전 업무를 준비합니다. 저는 아직도 노트에 직접 정리하는 방식을 선호하는데, 이게 이상하게 더 집중이 잘 됩니다. (문서 작성 및 매출 현황 점검) #오전, 현장에서 답을 찾다! 아침 회의 이후에는 바로 외근을 나갑니다. (폭풍 드라이브) 첫 번째로 방문한 곳은 “타이어테크 목동점”입니다. 입사 후 처음 맡았던 매장이라 그런지 지금도 자연스럽게 한 번 더 보게 되는 곳입니다. (신제품을 홍보하고 있다.) 이어서 방문한 “타이어테크 신림점”은 제가 개설부터 함께한 매장이라 더 애착이 있습니다. (신제품 홍보 및 판촉물 전달) (담당 대리점 고객 응대 현장점검) 마침 고객 응대 상황을 볼 수 있었는데, 이럴 때마다 “역시 현장에 답이 있다”라는 생각이 듭니다. 그렇게 생각하는 이유는 사무실에서 보는 것과는 또 다른 디테일이 있어서 배우는 게 확실히 많습니다. #점심시간, 잠시도 놓지 않은 현장 점심은 신림점 운영인 분과 매장에서 중국 음식을 먹었습니다. 외부 식사를 하면 좋겠지만, 매장을 비우기 어려우신 상황도 많다 보니 이렇게 간단하게 해결하는 경우도 종종 있습니다. 그래도 이런 시간이 오히려 더 편하게 이야기 나누기 좋아서 나름 의미 있는 시간이라고 생각합니다.^^ (그리고 짜장면은 언제 먹어도 실패가 없습니다.ㅎㅎ) #오후의 햇살 아래, 분주히 전한 이야기들 오후에는 렌탈 전문점 개설을 희망하시는 매장에 방문하여, 관련 내용을 안내했습니다. 설명을 하다 보면 저도 모르게 손동작이 점점 커지는데, 그만큼 전달이 잘 되었으면 하는 마음이 큰 것 같습니다. 다행히 집중해서 들어주셔서 설명하는 입장에서도 더 힘이 났습니다☺️ (개설 희망 거래처 미팅) 이 외에도 인근 타이어 매장과 카센터를 방문하며 직영도매 영업소를 홍보하고, 신규 매장 후보지도 함께 확인했습니다. (직영도매 홍보 및 시장 조사) (공업사 대표님과 티타임 및 애로사항 청취) (터벅 터벅 나의 인생) (매장 개설 후보지 현장 답사) 외근이 많은 날은 유독 시간이 빠르게 지나가는데, 돌아보면 이동한 거리만큼 하루를 보낸 느낌이 듭니다. 힐 (매장에 반려동물을 키우시는 분들이 많다.) 링 #하루의 끝, 또다른 리듬이 시작되는 시간 퇴근 후에는 배우자와 함께 산책을 하거나, 장을 보며 하루를 마무리합니다. 보라매공원이나 도림천을 자주 걷는데, 이 시간이 생각보다 스트레스 해소에 도움이 됩니다. 그리고 개인적으로는 “산책 먼저, 장보기 나중” 루틴을 선호합니다. 이유는 단순합니다. 마감 할인 타이밍을 맞추기 위해서입니다.^^ #음표는 놓았지만 리듬은 지켜간다, 내 삶의 템포로 영업이라는 일이 쉽지는 않지만, 현장에서 직접 부딪히며 배우는 만큼 확실히 인상깊은 하루를 보내고 있다고 느끼고 있습니다. 그리고 하루를 마무리할 때, 저는 종종 음악으로 리듬을 정리하곤 합니다. 클래식(튜바)을 전공했던 사람으로서 추천드리고 싶은 곡은 홀스트(Gustav Holst)의 Second Suite in F, 1악장입니다. 묵직하게 시작해서 점점 에너지가 쌓이는 흐름이 하루를 돌아보기에도, 다음을 준비하기에도 잘 어울리는 곡입니다. (본인 음대생 시절) 오늘 하루도 각자의 자리에서 자신만의 리듬으로 하루 잘 마무리하시길 바랍니다. :)
이주환
사원
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온보딩
새로운 환경에서의 시작은 언제나 설레면서도 조금은 긴장될 수 있죠. 넥센타이어에서 첫날을 맞이한 여러분을 위해 준비했습니다! 특히 회사에서의 첫날은 단순히 새로운 업무를 시작하는 것을 넘어, 앞으로 함께할 동료들을 알아가고, 새로운 업무 환경에 적응하는 중요한 출발점인데요. 첫날인데 뭘 해야 할지 헤맬 여러분을 위해 자세한 가이드라인을 정리했습니다. Step 1. 그룹웨어 접속 우리가 매일 들어가 업무를 처리하게 될 '그룹웨어'를 둘러보며 기능을 익혀볼까요? - 주소 입력 후 ID와 비밀번호를 입력해 접속해 보자구요. - https://portal.nexentire.com/vportal/home - ID : 사번 / 비밀번호 : 사번! (예시: 사번이 12345인 경우의 비밀번호 12345!) - 메일, 전자 결재, 일정 관리 등 여러 기능을 하나씩 확인해 보세요! 세부적인 사용방법은 그룹웨어 시스템 매뉴얼을 참고해주세요 https://www.nexenuniverse.com/people-culture/story/162553 Step 2. 메일 계정 변경 기본 메일 계정은 사번으로 설정돼 있는데요. 업무용으로 사용할 메일 계정을 새롭게 설정해 주시기 바랍니다. - 전자결재 > 작성함 > 문서 작성 > '포털 사용 신청서' 상신 (팀장 전결) Step 3. 사내 메신저 (잔디) 신청 사내 메신저인 잔디(JANDI) 계정 신청서를 작성해 주세요. - 전자결재 > 작성함 > 문서 작성 > '잔디 사용 신청서' 상신 (팀장 전결) 팀원들에게 팀 잔디방에 초대해 달라고 요청해 주시고, 서로 인사를 나눠주세요!😊 마찬가지로 구체적인 사용방법은 매뉴얼을 참고해주세요! https://www.nexenuniverse.com/people-culture/story/162553 Step 4. ERP(SAP) 이용 신청 ERP 시스템인 SAP 이용 신청서를 작성해 주세요. - 전자결재 > 작성함 > 문서 작성 > 'ERP ID 신규/변경 신청서' 상신 (팀장 전결) Step 5. 사원카드 발급신청서 작성 웰컴 박스에 담겨 있던 사원카드를 확인해 주셨나요? 저희가 신규 입사자분들의 편의를 위해서 사원카드를 미리 발급해 드렸습니다. 사원카드는 사내 게이트 출입, 사내 식당 및 카페 이용 시 꼭 필요하기 때문에 잃어버리지 않게 조심해주세요~ 수령하신 사원증 정보를 바탕으로 '사원카드 발급신청서'는 직접 작성해 주셔야 합니다. - 전자결재 > 작성함 > 문서 작성 > '사원카드 발급신청서' 상신 (팀장 전결) 만약 분실해서 재발급이 필요할 때는 사원증 5,000원, 목걸이 케이스 8,000원 😭 마곡기업문화팀으로 문의해 주세요! Step 6. 근태 시스템 (타임키퍼) 로그인 매일 출퇴근할 때 사용해야 할 근태 관리 시스템, '타임키퍼'를 신청할 타임입니다. 타임키퍼에서는 출퇴근 등록뿐만 아니라 휴가, 시차출퇴근, 연장근로 등을 신청할 수 있어요! 상세한 사용법은 게시판 > 전사공지 > '관리직 근태시스템 OPEN 안내'를 참고해 주세요. [모바일] ① '타임키퍼' 어플리케이션에 접속하고, 아래 접속 주소를 입력해 주세요 -접속 주소: https://mytime.nexentire.com ② 개인 계정에 로그인 해주세요. -ID: 사번 -PW: 1234abcd! (초기 비밀번호 접속 후 개별 변경) ③ 위치정보 이용 동의 후, [홈] 메뉴에서 출/퇴근 버튼으로 시간을 기록할 수 있습니다. [PC] 지급받으신 PC에 '타임키퍼'가 설치돼 있습니다. PC를 켜시면 출근 버튼이 활성화되고, 퇴근 시간에 맞춰 퇴근 버튼이 활성화됩니다. 첫 출근일, 생각보다 해야 할 게 많죠? 넥센타이어의 일원으로 첫걸음을 내딛는 과정, 본격적인 업무 시작 전에 갖춰야 할 시스템을 준비해 봤는데요. DAY 1 가이드와 함께 어려움 없이 설렘 가득한 첫날을 맞이하시기 바랍니다!🙂
방재훈
책임
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온보딩
오늘은 멘토링 프로그램에 대해 소개해드리고자 합니다. 먼저 전반적인 멘토링 프로그램의 개요에 대해 설명드릴게요! 1. 멘토링 프로그램이란? 대상 🧑🎓 멘티: 책임급 이하 신입 입사자 🧑🏫 멘토: 타 팀 동일 직급 이상 구성원 기간 - 3개월 (입사 다음 달 시작, 신입 직원의 경우 OJT 이후 시작) 목적 신규 직원의 원활한 온보딩 2. 멘토링에서는 어떤 활동들을 하나요? 종류 세부내용 🔄 멘토링 활동 - 멘토/멘티 상호 협의 하 자율적 진행 - 멘티의 회사 생활의 정착에 관계된 다양한 주제 - 월 1회 이상 만남 권장 - 예시: 👥동료 소개, 🏢회사 문화 소개, 💬고충 상담 🗓️ 월별 미션 수행 - 인재개발팀 제시, 월별 미션 수행! 1️⃣ 첫 번째 달: 커플 별명 만들기, 활동 다짐 작성 2️⃣ 두 번째 달: 멘티의 고충 상담, 스트레스 해소 활동 3️⃣ 세 번째 달: 멘티를 위한 네트워킹 기회 제공 📆 멘토링 Day (공식 활동일) - 공식적으로 멘토링 활동을 할 수 있는 날, 오후 반차 제공 - 월 1회(이월 불가), 오후 4시간 - 예시: 멘티와 함께 할 수 있는 모든 활동 💰 비용 지원 ☝🏻월별 20만원 지원금 지급(인당 10만원, 3달간 총 60만원) ✌🏻체험활동비 별도 지급(총 기간 중 1회성, 최대 20만원) 📝 활동 후기 등록 - NLA(넥센 러닝 아카데미)에 활동 후기 남기기 - 멘토/멘티가 함께 찍힌 사진 必 주요 내용들에 대해 조금 더 구체적으로 알아볼까요? 📆 멘토링 Day (공식 외부 활동 지원/오후 반차 지원) 월 1회, 오후 반차를 사용해서 공식적으로 외부 활동을 할 수 있어요. 이전 달에 사용하지 못한 반차는 ❌이월 불가❌하니 이 점 참고해서 사용해주세요! 그럼 멘토링 Day는 어떻게 신청할까요? 사전에 신청해야 할 2가지 사항이 있는데요, 차근차근 따라와 주세요! 1️⃣오후 반차 신청 STEP1. 포탈 -> [내부시스템] -> [인사시스템] 접속 STEP2. 상단 [전자결재] -> 좌측 메뉴 [결재작성(교육)] -> [멘토링데이신청] -> [신청] 클릭 STEP3. 내용 작성 ① 활동일: 오후 반차 사용할 날 활동내역: 방문 장소/ 활동내역/ 멘토-멘티 성함/ 체험활동비 사용여부 (멘토/멘티 모두 동일하게 작성해주세요) 💻 예시) ② 결재선: 상신자 소속 팀장님(결재 상신 후 반드시 팀장님께 승인해달라고 말씀해주세요) ③ 결재요청 클릭 활동일 D-7까지 완료해주세요! 2️⃣ 타임키퍼 외근 신청 등록 출퇴근 관리 설정 ‘외근지 출/퇴근’으로 선택해주세요. (디폴트 : ‘사용안함’) 멘토링 Day 사용 절차에 이어 이번에는 가장 중요한 멘토링 지원금 신청 방법에 대해 안내해드릴게요. 💰비용 지원 1️⃣멘토링 활동비 월 20만원 × 3개월 = 총 60만원 3달에 나누어 인재개발팀에서 멘토의 부서로 [복리후생비 - 사내커뮤니케이션] 예산 전용 (이월/분할 사용 가능: 멘토링 기간 내 총 60만원 유동적 사용 가능, 단 멘토가 직접 기간 전용해 사용) 멘토 법인카드 사용, 멘토가 직접 처리(비용 처리시 영수증 첨부) ✔ 사용 가능: 🍽️ 점심 식사 / ⚾ 체험 활동 / ☕ 커피 미팅 ❌ 불가 항목: 택시비, 주차비(시내 교통비로만 사용 가능), 사내 회계 기준에 맞지 않는 업종 2️⃣ 멘토링 Day 체험활동비 (기간 중 1회) STEP1. 포탈 → [내부시스템] → [WeNEX - eAcct] 접속 STEP2. 좌측 메뉴 [채무 관리] → [법인카드(건별)] 클릭 STEP3. 법인카드 내역 조회 → [해당 법인카드 사용 건] 체크 → 내역 상단부 [내역위임] 클릭 STEP4. 위임할 사용자 검색하여 담당자에게 위임 및 증빙 서류 제출(영수증, 체험 활동 사진) 메일 혹은 잔디로 증빙서류 제출과 함께 법인카드 위임내역 여부 안내 멘토링 활동 증빙을 위한 활동일지에 사진과 함께 후기 업로드 필수 ⚠️ 유의사항 1회 최대 20만원 (이월 사용 및 분할 사용 불가) ❗체험 외 항목 사용 불가 사내 회계지침 기준 법인카드 사용 가능 업종 외 사용 불가 ✔ 사용 가능: 📽️ 공연 관람/ 🎨 원데이 클래스/ 🏓 액티비티 활동 ❌ 불가 항목: 식음료, 대중교통, 유류비, 주차비, 선물, 신발/의류 커스텀 체험 등 ✍🏻미션 수행 & 활동 후기 작성 즐거운 멘토링 활동을 했다면, 미션 수행 내용과 활동 후기를 작성해주세요! STEP1. 포털 접속 → [넥센 러닝 아카데미] → [멘토링] → [해당 년도 멘토링] 클릭 STEP2. 좌측 메뉴 [멘토링 Mission] & [멘토링 활동 공유] → [글등록] 클릭 STEP3. 후기 작성 멘토링 Mission : 멘토가 미션 수행 내용 작성 멘토링 활동 공유 : 멘티가 멘토링 활동 내역 작성 Mission/활동 공유 모두 멘토-멘티 얼굴이 나온 사진을 첨부해야 인정됩니다! ⚠️ 유의사항 이미지 첨부 기능X → 이미지 버튼으로 등록, 서버로 전송 버튼까지 클릭 추가로, 우수 멘토로 선정된 분들께 특별한 선물을 드리고 있어요. 열심히 참여한 멘토링 활동에서 우수 멘토로 선발되어 선물까지 받으면 정말 뿌듯하겠죠? [조건1] 미션 3건+활동 후기 3건 모두 작성(매달 다른 활동/멘토,멘티 얼굴 포함된 사진 필수) → 각 월별 미션&후기 작성은 마지막날 활동 일정 고려, 다음달 5일 작성 건까지만 인정 예) 6월 미션 후기 작성 → 7/5까지 작성 건 인정 [조건2] 멘토링 종료 후, 발송되는 설문조사 멘토/멘티 모두 완료 → 설문조사 메일 발송 후 7일 이내 답변까지 인정 예) 8월 5일 설문조사 메일 발송 → 8월 12일 완료 건까지 인정 . . . 😊 지금까지 멘토링 프로그램에 대해 알아보았어요. 멘토링 활동을 통해 신규 입사자들의 빠른 조직적응에 도움이되길 바랍니다!
방재훈
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온보딩
업무상 출장이 필요할 때마다 작성해야 하는 출장계획서, 처음엔 조금 낯설 수 있죠. 특히 새로 입사하신 분들은 교육과정에 참여하실 때 처음으로 출장계획서를 작성하게 되는 경우가 많은데요. 걱정 마세요! 차근차근 따라 하시면 금방 익숙해지실 거예요. 지금부터 함께 알아볼까요? ✏️ 출장계획서 작성하기 먼저 포탈에 접속해주세요, 그리고 좌측 메뉴의 전자결재를 클릭합니다! 전자결재 페이지로 이동하셨다면, 문서작성 버튼을 클릭! 문서작성 페이지에서는 결재 양식을 선택할 수 있어요. 우측의 양식 검색창에서 ‘출장계획서’를 입력하신 후, 본인의 근무 지역에 맞는 양식을 선택해주세요. 출장계획서 양식이 열리면, 아래의 항목들을 차례대로 작성해주시면 됩니다. 제목 출장계획서의 제목을 적어주세요. 대상자 출장자 정보를 작성해주세요. 같이 가는 분이 있으면 함께 적으시면 됩니다. 출장정보 어디로 가시는지, 언제부터 언제까지 가시는지 적어주세요. 출장 체크리스트 체크리스트를 확인해주세요! 출장이 꼭 필요한지 한 번 더 확인해보는 단계입니다. 출장목적 출장 목적 등 출장의 세부 내역을 적어주세요. 💰 출장비 규정 안내 양식 하단에는 출장비 기준이 안내되어 있으니 기준을 확인해주시고, 아래 출장비 산출기준은 출장을 다녀오신 후 출장보고서에서 작성해주시면 됩니다. ✅ 결재 올리기 출장계획서의 결재선은 위임전결기준에 따라 아래와 같이 설정해주세요! 기안자 국내출장 결재선 해외출장 결재선 팀원 팀장 팀장, 부문장 팀장 부문장 부문장, 본부장 ‘검토자’란에는 근태 담당자와 출장비 담당자가 자동으로 입력되어 있을거에요. 그대로 놔두시면 됩니다. 🎯 마무리 지금까지 출장계획서 작성법을 알아보았습니다! 출장계획서를 제출하셨다면, 출장을 다녀오신 후에는 출장보고서를 작성해야 한다는 점, 잊지 마시고 출장보고서편에서 다시만나요! 😊 안전하고 유익한 출장 다녀오시길 바랍니다. ✈️ 출장을 다녀오셨다면, 출장보고서 작성하기도 살펴보세요! https://www.nexenuniverse.com/people-culture/story/162561
방재훈
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직무소개
안녕하세요! 넥센타이어 실차평가팀 송계주 팀장입니다. 저희 팀은 아웃도어에서 진행되는 모든 타이어 시험을 담당하고 있습니다. 핸들링, 제동, 하이드로, 법규 인증 등 다양한 실험을 통해 타이어의 성능을 평가하고 개선하는 중요한 역할을 수행합니다. 학교에서 배운 지식, 현실에서 꽃피우다🌹 저희 팀은 학교에서 배운 자동차 공학, 물리학 지식을 바탕으로 타이어 성능을 시험하고 분석합니다. 이론적인 지식을 적용하여 타이어의 성능을 검증하고 개선하는 과정을 통해, 학교에서 배운 지식이 실제 현장에서 어떻게 활용되는지 경험할 수 있습니다. 실차평가팀에 필요한 역량 실차평가팀에서 필요로 하는 핵심 역량은 다음과 같습니다. 1. 운전 스킬🚗 다양한 환경에서 타이어 성능을 시험하기 위한 운전 실력은 필수입니다. 하지만 너무 걱정하지 마세요! 넥센타이어에서는 운전 역량 향상을 위한 다양한 프로그램을 지원하고 있습니다. 2. 동역학 지식 타이어의 움직임과 차량의 거동을 이해하는 동역학 지식은 실험 결과를 분석하고 타이어 성능을 개선하는 데 중요한 역할을 합니다. 학교에서 배운 동역학 지식을 꾸준히 복습하고, 실제 타이어에 적용하는 연습을 하는 것이 좋습니다. 면접 팁: 기초를 튼튼히, 그리고 솔직하게! 면접에서는 화려한 언변보다 기초에 대한 탄탄한 이해를 보여주는 것이 중요합니다. 학교에서 배운 기본적인 수식이라도 그 의미를 정확하게 파악하고 설명할 수 있도록 준비하세요. 또한, 면접관에게 솔직하고 진솔한 모습을 보여주는 것이 좋은 인상을 남기는 데 도움이 될 것입니다. 추가적인 바람: 글로벌 역량🌎 저희 팀은 국내뿐만 아니라 유럽 등 해외에서도 시험을 진행해요. 그렇다면, 외국어 능력을 갖추고 있다면 업무 수행에 많은 도움이 되겠죠? 저희 실차평가팀은 타이어 성능을 평가하고 개선하는 핵심적인 역할을 수행합니다. 끊임없는 실험과 분석을 통해 세계 최고 수준의 타이어를 개발하고, 글로벌 타이어 시장을 선도하는 데 기여할 것입니다. 넥센타이어에서 여러분의 열정과 꿈을 펼쳐보세요!
방재훈
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직무소개
넥센인이 직접 소개하는 '나의 일' "무한한 상상력으로 최고의 성능을 구현하다" 성능평가 안녕하세요! 넥센타이어 중앙연구소 연구기획팀 정연욱 팀장입니다. 중앙연구소는 제품 설계부터 버추얼 연구, 성능 연구, 재료 연구 등 다양한 연구 활동을 지원하고 있습니다. 오늘은 그중에서도 버추얼 연구와 성능 연구에 대해 말씀드리려고 합니다. 버추얼 연구, 가상 세계에서 현실을 창조하다! 버추얼 연구는 실제 제품 개발 이전 단계에서 컴퓨터를 사용하여 성능을 예측하는 연구입니다. 동역학 연구, 구조 해석 연구, AI 기술을 활용하여 가상 환경에서 다양한 시뮬레이션을 진행합니다. 버추얼 연구에는 뛰어난 컴퓨팅 기술과 무한한 상상력이 필요합니다. 성능 연구, 최고의 타이어를 향한 열정 성능 연구는 타이어의 구조와 패턴을 연구하여 최고의 성능을 구현하는 연구입니다. 차량의 요구 성능을 충족하고 인증을 통과하기 위해 새로운 기술과 보강재를 적용합니다. 소음 감소, 핸들링 성능 향상, 제동 성능 향상 등 다양한 목표를 위해 연구를 진행합니다. 성능 연구에는 기계, 자동차 관련 전공 지식이 필수적입니다. 회사 생활 팁! 소통 능력은 성공의 열쇠 10년간 회사 생활을 하면서 느낀 것은, 머릿속 지식을 얼마나 쉽고 명확하게 다른 사람들에게 표현할 수 있는지가 중요하다는 것입니다. 말을 천천히 또박또박하는 습관을 가지고 꾸준히 연습하는 것이 면접과 회사 생활 모두에 도움이 될 것입니다. 넥센타이어 중앙연구소는 미래 타이어 기술 개발의 중심에 있습니다. 끊임없는 연구와 투자를 통해 더욱 안전하고 혁신적인 타이어를 만들어나갈 것입니다.넥센타이어에서 여러분의 꿈을 펼쳐보세요 💜
방재훈
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직무소개
안녕하세요! 저는 국내영업기획팀 김기향 사원입니다. 저희 팀은 국내 시장의 매출 성장과 점유율 확대를 목표로 4P (Product, Price, Place, Promotion) 관점에서 영업 제도와 판매 전략을 수립하고 운영하고 있어요. 제가 맡고 있는 업무는? 저는 팀에서 마케팅 업무를 담당하고 있습니다. 주요 업무 소개해드릴게요. 1. 데이터 분석 매출 및 시장 데이터를 꼼꼼하게 분석하여 판매 촉진을 위한 캠페인 전략을 수립합니다. 2. 캠페인 기획 분석된 데이터를 바탕으로 효과적인 판매 촉진 캠페인을 기획하고 실행합니다. 3. 시장 조사 경쟁사 동향을 파악하고 새로운 판매 전략을 발굴하기 위해 시장 데이터를 조사합니다. 우리 팀의 다양한 업무 이야기🚙 저희 팀은 업무 범위가 넓어 다양한 일을 수행하고 있습니다. 크게 세 가지로 나누어 설명해 드릴게요. 1. 관리 업무 국내 시장의 손익과 증감치를 분석하여 경영진에게 실적 및 경영 지표를 보고하고, 제품, 가격, 판매 목표를 중장기적으로 설정하여 포캐스트를 수립합니다. 2. 기획 업무 시장 데이터 조사와 경쟁사 인사이트 분석을 통해 새로운 판매 전략을 제시하고, 사전에 리스크를 예방하거나 시뮬레이션하는 업무도 함께 진행합니다. 3. 법인 영업 파트 타이어뱅크, SK, 롯데 등 기존 거래처를 대상으로 판매 관리를 하고, 잠재적인 신규 거래선을 발굴하여 시장 점유율을 확대하는 영업 전반의 활동을 수행합니다. 우리 팀에 필요한 역량은 무엇일까요? 저희 팀에 합류하시려면 다음과 같은 역량을 어필하시는 것이 좋아요.✨ 1. 데이터 분석 능력 업무 특성상 방대한 데이터를 다루게 되므로, 유의미한 인사이트를 도출하고 전략적인 사고로 이어가는 능력이 필수적입니다. 2. 탄력적인 사고와 스케줄링 능력 주 업무 외에도 돌발적이거나 즉각적으로 대처해야 하는 일이 많기 때문에, 스트레스를 받지 않고 업무 우선순위를 정해 처리하는 능력이 중요합니다. 팀 분위기는 어떤가요? 저희 팀장님은 업무를 대하는 태도와 자세, 개인의 성장을 가장 중요하게 생각하고 응원해 주시는 분이에요.🙆♂️ 팀원들의 노력과 수고를 잘 이해해 주시는 다정하고 세심한 면모를 지니고 있답니다! 면접을 앞두고 있다면? 면접 과정에서 입사 의지와 노력 과정을 진솔하게 설명해 주세요. 저희 팀은 진정성을 중요하게 생각하기 때문에, 준비하신 내용을 편안하게 말씀하시면 좋은 결과를 얻으실 수 있을 겁니다.😉
방재훈
책임
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넥센人사이드
서로의 속마음이 궁금해 '톡톡' 직장 내 세대 간 소통 & 공감 프로젝트 서로의 속마음이 궁금해! 팀장-팀원 서로 간에 궁금했던 사항들에 대해 답하는 자리를 마련해 봤어요. 영상 촬영 전에 팀장그룹, 팀원그룹에게 평소 궁금했던 사항을 질문하고 인터뷰를 통해 질문에 대한 답을 들어보는 시간을 가졌는데요. 세대차이에 따른 조직문화와 업무 방식, 팀장님의 꼰대력, 팀원들의 고충 등 평소 생각하고 있는 부분들을 편안하게? 얘기 할 수 있는 자리를 마련해 봤어요. 서로 어떤 다른 생각들을 가지고 서로를 대하고 있는지 영상을 통해 얘기를 들어보기로 해요. 영상이 재밌으셨다면, ‘좋아요’와 ‘구독’도 부탁드립니다. 톡톡 시즌 - 팀원편 톡톡 시즌 - 팀장편
김희진
책임
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